ESCOLA DE GOVERNO

Secretaria de Gestão abre processo seletivo para Analistas Comportamentais

Quarta-feira, 14 de outubro de 2015 | Publicado às 13h59

Inscrições podem ser feitas até o dia 19 de outubro

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A Secretaria de Gestão de Mato Grosso (Seges) disponibiliza 20 vagas para servidores públicos ativos, efetivos estáveis e não estáveis do Poder Executivo Estadual, que se interessem em passar por capacitação e possam atuar como Analistas Comportamentais. As inscrições para o processo seletivo interno estão abertas e seguem até o dia 19 de outubro, podendo ser feitas no site da Seges (www.gestao.mt.gov.br).

Clique aqui para acessar a ficha de inscrição.

A Superintendência da Escola de Governo publicou o Edital Nº 001/2015 nesta terça-feira (13.10) com objetivo de cumprir uma das metas do Acordo de Resultados celebrado entre o Governo do Estado de Mato Grosso e a Secretaria de Gestão, que consiste em desenvolver o Programa de Desenvolvimento Gerencial – PDG. Este processo pretende implementar o mapeamento individual do perfil comportamental dos gestores públicos. 

A gestora governamental Maricilda Farias, responsável pelo Programa, explica a importância da seleção. “A principal vantagem é aumentar a assertividade nos processos de formação de equipes eficazes e motivadas, alinhadas com o planejamento estratégico do Estado, evitando desperdícios de investimentos em desenvolvimento, capacitações e treinamentos inadequados. E, dessa forma, melhorar os índices de produtividade, refletindo na qualidade do atendimento ao cidadão”, afirmou. 

Os vinte selecionados receberão treinamento e capacitação para cumprirem o projeto-piloto, que se inicia com o mapeamento de perfil comportamental de mil gestores públicos de nível tático e operacional do Executivo. 

As vinte vagas são destinadas aos servidores públicos com experiência e conhecimento em gestão de pessoas, coaching, análise comportamental, desenvolvimento humano, e liderança de equipes. Algumas competências são necessárias, entre elas, habilidade em comunicação, relacionamento interpessoal, empatia, disciplina, prudência, análise, confiabilidade, comprometimento e ética. 

Confira o número de vagas por secretarias/órgãos, no quadro abaixo.

 

Fundações/Autarquias Nº de candidatos selecionados
Detran, Funac, Jucemat, Indea, Intermat, Fapemat, MT Saúde, Ipem, Agem, MT Prev, Ager 03
Secretarias e órgãos auxiliares Nº de candidatos selecionados
Casa Civil, Casa Militar, Gabinete de Comunicação, Vice-governadoria, CGE, PGE 01
Seaf, Secel 01
Secid 01
Seciteci 01
Sedec 01
Seduc 01
Sefaz 02
Seges 02
Sinfra 01
Sejudh 01
Sema 01
Seplan, Setas 01
SES 02
Sesp 01
Total de vagas 20
Distribuição de vaga

 

 O quantitativo de vagas para o processo seletivo foi elencado de acordo com o diagnóstico da pesquisa de competências gerenciais do Poder Executivo Estadual, realizada pela Escola de Governo entre os dias 22 de abril e 11 de maio. 

Confira as etapas do processo seletivo no quadro abaixo: 

 

Fases Período de realização
Publicação do Edital do Processo Seletivo Interno. 13/10/2015
Inscrição dos servidores interessados 13/10/2015 a 19/10/2015
Resultado da análise da pré-seleção e divulgação do resultado 20/10/2015
Entrega dos documentos 20/10/2015 a 23/10/2015
Resultado da análise das inscrições e dos documentos 26/10/2015
Entrevistas 27/10/2015 e 28/10/2015
Resultado final 29/10/2015
Curso de Análise de Perfil Comportamental A definir

 

Todas as informações estarão nos endereços: www.gestao.mt.gov.br e  www.gestao.mt.gov.br/seg.


Fonte: LAURA GONÇALVES - Assessoria Seges/MT